Zentrum für

Coaching, Atemtherapie, Hypnose, Massage und Supervison BSO

Ihr Coaching-Kompetenzzentrum für die Region Zürich in Meilen. Im Weiteren bieten wir auch Lehrsupervision, psychologische Beratung, klassische Massage, Sportmassage, medizinische Massage und Organisationsberatung an.

 

Coaching, NLP, Atemtherapie & Supervision

Unser Zentrum für Coaching, NLP, Atemtherapie und Supervision in Meilen am Zürichsee ist auf sechs verschiedene Schwerpunke ausgerichtet. Es sind dies

• Coaching & Beratung, inkl. psycholgoische Beratung IKP, NLP Beratung, NLP Coaching
• Paarberatung & Familenberatung
• Atemtherapie & Körperarbeit
• Atemmassage & klassische Massage
• Supervision & Lehrsupervision
• Lerncoaching, Lernhilfe, ADS, ADHS-Unterstützung
• Hypnose (nach Milton Erickson)
• Organisationsentwicklung und Organisationsberatung

Unsere Coaches sind sehr vielfältig qualifiziert (NLP, BSO, EMR, ASCA, IKP, DVNLP, IANLP) so, dass die verschiedenen Aspekte abgedeckt werden können. Details zur Atemarbeit, Atemmassage und klassischer Massage finden sie bei Atemtherapie. Die Symptomliste, welche unsere Kunden hier nach Meilen in ein NLP - Coaching führt ist vielfältig:

• allgmeine Sorgen betreffend Gesundheit,
• Burnout & Stress

• Antriebslosigkeit & Erschöpfung

 

Andererseits steht auch die persönliche Weiterbildung oder persönliches Wachstum / Persönlichkeitsentwicklung in den nachfolgenden Bereichen im Vordergrund (Coaching im Sinne einer Persönlickeitsentwicklung:

• Kommunikation & Modelle des NLP
• Coaching von Kreativität & Intuition
• Beratung für die Aspekte der Lerntechniken, Lernen im Allgemeinen
• Wahrnehmung & Ressourcen (Mit Methoden der Psychologie, ibeso. NLP
• Selbstmanagement & Neuorientierung
• Körpersprache & Ausdruck
• Lebensfreude
• kongruenter Kompetenz
• Charismatisches Auftreten
• Arbeitstechnik & Zeitmanagement,
• Lerntechniken
• Stressmanagement
• schwierige Gespräche
• Sinnfindung und neue Möglichkeiten
• soziale Kompetenz

Wir sind auch im Bereich Workshops, NLP, Kurse, Weiterbildung, Erwachsenenbildung tätig. Bitte fragen sie nach unserer Kursliste und unserem Ausbildungsprogramm. Wenn ihre Ziele im Bereich

Wir wenden die verschiedenesten Methode an (Teamentwicklung, Entspannung, Meditation, Trance, systemische Arbeit, Entspnnungstechniken) an, und sind auch Ansprechpartner für Aufgaben wie: Moderation, Analyse, Managemant, Auftanken, verbesserte Lebensqualität, innere Ruhe, Kongurenz, Beziehung, Rollenverhalten, Rollenspiel, Ausstrahlung und Gesprächsführung. Als Spezialist für integrative Therapie, Ausbildung und dynamische Zielbestimmung helfen wir bei Beratung, Ausbildung, Förderung und Gesundheit. Als sepzielles Gebiet ist sicher die Hypnose zu nenen, dabei spielt es keine Rolle ob Sie bereits eine Erfahrung mit Hypnotherapie haben oder nur einen Erstkontakt zu einen Hynopcoach suchen - schlussendlich entscheidet die Persönlichkeit und Ausstrahlung. Individuelle Körpererfahrung und Interaktion mit Gruppen oder Förderung und Entwicklung von Linguistik sind dabei nicht relevant. Es wird vielmehr mit innerer Imagination, Traumreisen, Phantasiereisen oder direkter Kommunikation mit dem Unterbewusstsein / inneren Bewusstsein gearbeitet.

Im Bereich der Organisationsentwicklung werden dann wieder Aspekte von Management, Führung, Kader & Kaderentwicklung in Ergänzung zu den normalen Erscheinungsformen näher betrachtet. Hier treten dann Bereiche wie Frust, Ueberlastung, Kündigung, Arbeitslosigkeit, Risiko, Stellenabbau, Fusion, Brainstorming, Motivation, Selbstmanagement, Zeitmanagement, Unternehmenskultur und Mitarbeiterförderung in den Vordergrund und eine ganzheitliche Förderung der Entwicklung der Individualität und Interaktion des Individuums wird mit Ansätzen der Kreativität, des Mentoring, der Körpererfahrung und im Spiel in der Gruppe erfahren und integriert. Natürlich darf auch der Bereich Team/Teaming, das heisst die Förderung der Teamentwicklung, der Konfliktfähigkeit und des Konfliktmanagement im Alltag, in Gruppen, Kleingruppen oder eben im Mitarbeiter/ Mitarbeiterin-Rahmens nicht vergessen werden. Mitarbeitende eines Unternehmen, die Unternehmensführung, einer Firma, das Management, und schlussendlich der Erfolg, Spass und Freude sind ausschlaggeben. Dabei spielt Supervision, Reflexion und Spiegelung, Veränderung, Change & Change-Management - Prozesse, sowie Wandel, Rollen als Begleiter, als Ratgeber und als Visionär im Vordergrund. Führungskompetenz ist lernbar. Der Übergang vom Betrieb zur lernenden Organisation (Senge) kann so stattfinden.

 

Wir werden in absehbarer Zeit auch die Vermittlung an andere Institutionen in der Region ins Auge fassen (z. B. für NLP Coaching). Dabei hilft folgene Entscheidungsmatrix, abhängig vom Wohnort

Ortsliste A-G Ortsliste H-M Ortsliste N-U Ortsliste V-Z

Ein weiteres häufiges Kliententhema sind die Belastungsstörungen (Details zu --> ptbs, posttraumatische Belastungsstörung.)

Des weiteren versuchen wir die Tabellierung von Stichwörtern zu Themenbereichen:

Index A-K Index L-P Index Q-Z

Atemtherapie

Atem ist Leben. Die sanfte Arbeit am Atem
dient sowohl der Persönlichkeitsentfaltung
wie auch der gesundheitlichen Prävention.

Die Atemtherapie unterstützt Sie bei:
o Stress / Körperliche Verspannungszuständen
o Rastlosigkeit und innerer Unruhe
o Erschöpfungszuständen und Burnout
o Schlafstörungen und Müdigkeit

 

Coaching

Bei der psychologischen Beratung steht der
Mensch als Ganzes im Mittelpunkt. Sie finden
einen besseren Zugang zu Ihren inneren
Kräften und entwickelt die Fähigkeit, Ihr
Leben bewusser zu gestalten.

Persönlichkeitsentwicklung und
individuelles Coaching

Die begleitete Persönlichkeitsentwicklung als
Chance für positive Veränderungen im
Bereich der persönlichen Entfaltung und der
individuellen Work-Live-Balance.

 

Hypnose

 

Lerncoaching

Leben bedeutet Lernen. Gerne gebe ich mein
Wissen in folgenden Schwerpunkten weiter:
o Arbeitstechniken und Lernstrategien
o Entspannungsmethoden und Visualisierungen
o Prüfungsvorbereitung und Stressreduktion
o Aufarbeiten von fehlendem Stoff

 

Supervision

Reflektion, Beratung und Begleitung zu
Themen im beruflichen Kontext.

 

Paarberatung

Organisationsentwicklung, Organisationsbeartung

 

Weitere Ansätze sind:

Kreativitätssysteme

Kretivität ist lernbar und lenkbar. Sowohl in
einer 1:1 Situation (Kunde - Coach - Beratung) als auch in einem Coaching
für ganze Gruppen oder Teams fokussierbar.

Kernkompetenzanalysen &
Technologieberatung

Beratungsmodelle für Aufgabenstellungen,
die sowohl Human Factors als auch
Technik- und Technologiewissen beinhalten.